Magmahimong propesyonal ug Hunahuna sa Imong mga Paagi nga Nagtrabaho
Gusto ka ba sa imong trabaho ug paglaum sa paghupot niini? O gusto ka bang mosaka sa hagdan sa korporasyon ? Kung ang tubag mao ang oo sa bisan hain niini nga mga pangutana, sa kasamtangan nga klima sa trabaho, kinahanglan nimo nga buhaton labaw pa kaysa kung unsa ang gihulagway sa imong trabaho.
Kung buot ka nga moabut sa unahan o ibutang lamang ang imong trabaho, kinahanglan nimo nga ipadayon ang imong propesyonalismo sa opisina sa tanang panahon. Ang pagbuhat sa laing paagi maghatag sa imong boss sa impresyon nga wala ka magpakabana sa imong trabaho, sa kompaniya, o kaniya.
Mga Limitasyon nga Masakiton
"Wala kana sa paghulagway sa akong trabaho." Nahibal-an sa imong boss kung unsa ang gihulagway sa imong trabaho, apan adunay mga panahon nga ikaw giawhag sa pagbuhat og dugang nga butang. Gawas kon kini dili etikal o wala ka sa pisikal nga pagbuhat sa unsay iyang gihangyo nga imong buhaton, gamita ang iyang hangyo isip oportunidad nga ipakita nga ikaw usa ka magdudula sa team ug gipabilhan ang imong relasyon sa negosyo.
Human sa oras sa opisina
"Wala na ko'y katungdanan karon." Kung anaa ka pa sa opisina, kinahanglan ka magpabilin sa work mode. Nagpasabut kana nga basta ikaw sa bisan asa sa bilding kinahanglang biyaan nimo ang imong sinina sa trabaho ug ipadayon ang usa ka propesyonal nga kinaiya. Ayaw ibutang ang nawong sa trabaho hangtud nga luwas ka sa pagpauli, layo sa mga tawo nga imong gitrabahoan.
Social Media Friend o Sundon
Himoa nga wala'y gisunod nga "pagsunod" sa Twitter o uban pang social media. Samtang ikaw adunay higala ug labing inosente nga mga tinguha, ayaw pagpakigkita sa imong amo sa social media.
Kon gusto ka niyang sundon, mahimo siyang mopadala sa imbitasyon o hisgutan kini una nimo. Ang uban nga mga pangulo gusto nga mag-reserve og social media alang sa personal nga paggamit.
Dali Kaayo sa usa ka Job
"Bisan kinsa ang makahimo sa akong trabaho." Ang pagsulti niini makawagtang sa bisan unsang insentibo nga makahatag kanimo og usa ka pagpataas. Bisan kon sa imong hunahuna nga ang imong trabaho sayon ra, ibutang kini sa imong kaugalingon ug ipakita ang usa ka maayo nga kinaiya ... bisan kung imong pekeon kini.
Pagpakita sa Personal nga Kinabuhi
Hisguti ang usa ka wild weekend. Ayaw gayud paghimo'g detalye kung maghisgot mahitungod sa ihalas ug binuang nga hinapos sa semana. Sa Lunes sa buntag maglakaw paingon sa buhatan nga adunay pahiyum, ug kung adunay mangutana kon unsa ang imong katapusan sa semana, isulti ang usa ka butang nga dili maayo sama sa, "Ako adunay usa ka bantugan nga tawo. Ang pagpunting sa pagtagad ngadto sa tawo nga naghangyo magpalayo kanimo.
Nagpalipong Bored
Himoa ang kadagaya sa pagpanghupaw. Ang mga bugsay makahimo niini bisan unsa nga mga paagi, ug kini sa kasagaran dili maayo. Tingali siya maghunahuna nga ikaw nasuko o gikapoy, wala kini nagpakita sa imong engagement sa trabaho. Kung ingon ka sighing, sultihi ang pipila sa hilom nga pagginhawa sa hilum kutob sa mahimo.
Dili Mausab nga Pagbag-o Diha sa Damit
Ipakita sa buhatan sa pormal nga sinina sa negosyo kon sa kasagaran magsul-ob sa kaswal nga negosyo. Kini usa ka pula nga bandila sa kadaghanan nga mga boss. Kini sa kasagaran nagpasabut nga ikaw nangita alang sa laing trabaho ug ikaw adunay paniudto sa oras sa paniudto. Kon mao kini ang kahimtang, ayaw ipasigarbo kini o ipahibalo sa uban. Hinunoa, biyai ang imong dyaket sa sakyanan ug adto sa imong trabaho nga sama sa imong gihimo. Mas maayo nga buhaton ang usa ka dali nga pagbag-o sa sakyanan kay sa kakuyaw nga ang imong amo naghunahuna nga ikaw adunay usa ka tiil sa pultahan.
Pagsukod sa Bato
"Gigamit nako kini nga trabaho aron makabaton og kasinatian alang sa usa nga akong gusto." Dili kini usa ka maayong ideya sa paghimo niining matang sa komentaryo.
Walay usa nga gusto nga mobati sama sa paghupay nga ganti. Bisan kung kini mao ang kahimtang, pag-abut sa tanan. Dili nimo mahibal-an kung unsa ang mahimo sa mga butang. Ang trabaho nga imong nabatonan karon mahimong moresulta kung unsay imong gusto ... o mas maayo.
Pagsag-ulo sa mga Katrabaho
"Adunay usa ka problema." Kon kini mao ang tinuod nga kaso, ang imong amo tingali nakahibalo na mahitungod niini. Gawas kon adunay usa ka solusyon sa hunahuna, ayaw ipahayag ang klaro. Kon ang suliran usa ka empleyado dili kini alang kanimo aron dad-on kini ngadto sa atensyon sa boss, o masabtan ka nga usa ka pagpanglibak sa opisina .
Office Snobbery
"Kana ubos nako. Gisuholan ko aron makahimo og mas makahuluganon nga trabaho." Makita kini nga makalibog , ug walay dapit alang niini sa kadaghanan sa mga kalikupan sa pagtrabaho. Kon ikaw usa ka manedyer sa team ug ang boss nangutana kanimo sa pagbuhat sa ubos nga buluhaton, buhata kini nga pahiyum sa imong nawong. Usahay gikinahanglan ang tanan nga mag-agi sa wala'y hunahuna nga buluhaton aron makaabot sa unsay imong gihunahuna nga dako nga hulagway.
Kini ang tanan mahitungod kanimo
"Nagkinahanglan ko og pagpataas aron pagbayad sa akong mga bayranan." Bisan tuod kini tinuod, ang mas maayo nga paagi sa pag-usbaw sa suweldo mao ang paghimo usa ka panig-ingnan nga trabaho ug paghimo sa imong kaugalingon nga dili kinahanglanon. Sa laing pagkasulti, makaangkon sa mas taas nga suweldo kay sa magdahom nga kini tungod kay didto ka mopuno sa opisina nga lingkuranan. Kung ikaw gibalewala ug gibati nga ikaw gipaabangon, ipahayag ang imong kaso gikan sa panan-aw sa kompanya, dili imo.
Pagpanglantaw sa Boss
"Nagtan-aw ka nga init." Kini nagbutang sa imong superbisor sa usa ka bati nga posisyon ug mahimong giisip nga sekswal nga harasment. Kon imong isulti kini sa bisan unsa nga porma, imong gipaubos ang imong trabaho. Walay pagmando batok sa pagpangita sa imong boss nga madanihon, apan kinahanglan nga huptan nimo ang imong mga hunahuna sa imong kaugalingon.