Himoa ang Maayo nga Transisyon Gikan sa Tin-edyer ngadto sa Pagkahamtong
Ang mga tin-edyer nga gusto sa dugang nga mga higala ug usa ka makapalambo nga sosyal nga kinabuhi makahimo sa pagbuntog sa mga kalisud sa pagpamugos sa kaubanan ug angay sa pag-master sa mga kahanas sa mga hamtong.
Ang mga ginikanan makatabang sa ilang mga tin-edyer pinaagi sa pagpaminaw ug pagtubag sa mga pangutana samtang sila motindog ug dili mahukmanon. Kasagaran, ang pangutana sa mga batan-on nga pangutan-on ingon og sukaranan sa mga hamtong, apan kini makahimo og dakong kalainan sa bisan unsang mga isyu nga giatubang sa imong anak.
Ang Importansya sa usa ka Social Life
Ang kinabuhi sa usa ka tin-edyer nga sosyal nga kinabuhi mahinungdanon kaayo tungod kay ang angay sa mga kaubanan makahimo sa kalainan tali sa pagbati nga masaligon ug nanlimbasug sa pagpangita sa imong dapit sa kalibutan.
Ang pagkakat-on sa makatabang nga mga katakos sa katilingban naghatag sa tin-edyer nga mga kapanguhaan nga mapuslanon atol sa tin-edyer nga mga tuig ingon man usab sa ulahing bahin sa kinabuhi Ang makatabang nga mga katakos sa katilingban mahimong maglakip:
- Pag-istoryahanay ug pamatasan sa pamatasan . Ang mga tin-edyer kinahanglan nga magkat-on kung unsaon paghimo ang makapaikag nga mga panag-istoryahan samtang sa mga petsa, mga partido ug mga higala.
- Mga pamatasan alang sa lalaki ug babaye. Importante ang pagpadapat sa maayong pamatasan ngadto sa sosyal nga mga sitwasyon.
- RSVP ngadto sa mga panghitabo. Ang pagsunod sa usa ka hangyo sa RSVP nagpakita og pagtahud ug naghimo sa panon nga magplano og mga partido ug mga panghitabo. Kini usa ka positibo nga paagi sa pagtukod sa pagsalig ug sa imong social calendar.
- Ang restaurant dili ug wala. Sa diha nga ang mga tin-edyer makakat-on unsaon sa paglihok nga maabiabihon diha sa usa ka restawran, kini mahimo nga mas natural samtang sila mahimong hamtong.
- Pagpadala sa mga nota sa pasalamat. Ang pagsulat og nota sa pasalamat usa lamang ka gamay nga paningkamot ug gamay nga paningkamot, ug kini nagpadayon sa pagpahibalo sa uban nga sila gipasalamatan. Ang pipila ka mga paagi sa pagpraktis niini nga kahanas mao ang pagpadala sa mga sulat sa pasalamat alang sa mga gasa, pagkahuman sa pagtambong sa usa ka partido o kung adunay usa ka tawo nga adunay gibuhat alang kanimo.
- Nagbutang sa uban nga kasayon . Kon nahibal-an sa imong tin-edyer unsaon paghimo nga komportable ang ubang mga tawo, makadani sila og dugang nga mga higala ug makapalambo og mas lig-on nga estilo sa komunikasyon
Maayong mga Buhat sa Adlaw nga Buhi
Ang pagbaton sa naandan nga pagsunod sa tukma nga pamatasan sa adlaw-adlaw nga kinabuhi naghatag sa mga tin-edyer sa bentaha sa pagpalambo sa pagkahamtong ug pagsalig.
Ang mga ginikanan sa mga higala lagmit nga mouyon sa ilang mga tin-edyer nga nagbitay uban sa usa nga nagpakita og maayong pamatasan . Ang pagkasayud sa mga sumbanan sa pamatasan sa pamatasan makatabang sa pagtabang sa mga tin-edyer sa adlaw-adlaw nga mga kalihokan, gikan sa mga pamatasan sa talento ngadto sa mga kahanas sa pagdumala sa panahon Ang pipila ka mga tipanan mahimo nga maglakip sa pagpalambo:
- Mga pamatasan . Ang pagkasayud ug pagbansay sa tukma nga pamatasan sa lamesa makahatag sa usa ka tin-edyer nga masaligon nga mokaon sa nagkalainlain nga mga kahimtang.
- Unsaon pagtubag sa dili maayo nga mga pangutana . Hibal-i kung unsaon pagsabwag sa mga pangutana nga gipangutana sa mga tawo nga dili maayo ug maglikay sa paggamit sa kahilom. Kini makadugang ngadto sa usa ka hamtong nga personalidad nga molambo sa paglabay sa panahon.
- Pagdumala sa panahon . Ipakita ang pagtahud sa uban pinaagi sa pag-abot sa panahon; kini usa ka dako nga bentaha alang sa mga tin-edyer ug mopugong kanila nga mahimong tawo nga mopahinay sa tanan.
- Paghupot sa maayong pamatasan nga kinaiya . Ang pagsabut sa tukma nga pamatasan sa pagtan-aw sa mga sports ug uban pang mga panghitabo makapugong sa dili maayo nga mga sitwasyon gikan sa pagsaka ngadto sa usa ka butang nga mahimong mas dili komportable o gani makuyaw. Pagpadapat sa maayong pamatasan ngadto sa sports spectatorship ug sa mga kalihokan sa gawas sa publiko o sa balay.
- Pagbalanse sa mga cell phone. Paggamit sa husto nga pamatasan sa diha nga sa imong cell phone, sama sa pagtuman sa mga tawag sa telepono ug mga text message nga mubo kon ikaw sa publiko uban sa mga higala .
Classroom ug Job Behavior
Ang kadaghanan sa mga lagda sa pamatasan alang sa trabahoan magamit usab sa klasehanan. Pananglitan, adunay usa ka hierarchy diin ang magtutudlo adunay usa ka papel nga susama sa usa ka boss ug ang mga estudyante anaa sa posisyon nga kasagaran mga kauban sa trabaho. Ang pagkat-on sa husto nga kinaiya sa klasehanan makatabang sa pagpalambo og mga kahanas sa trabahoan sa dihang ang mga tin-edyer andam nga makakuha og trabaho. Ania ang pipila ka mga pamatasan nga hinumduman:
- Personal nga luna . Sunda ang kinatibuk-ang mga prinsipyo sa pagtugot sa matag usa sa ilang personal nga luna, aron mapugngan ang uban nga dili komportable.
- Email nga pamatasan . Kon mag-email ka sa usa ka tawo, magtutudlo ba kini, kaubang estudyante o usa ka tawo nga imong gitrabahoan, tahoron ang ilang panahon ug mga pagbati pinaagi sa pagpakita sa maayong pamatasan pinaagi sa electronic communication.
Kinaiya sa eskwelahan. Ang pagsalig sa eskwelahan magsugod sa pagkahibalo sa unsay gilauman ingon man sa unsay madawat sa katilingban.
Ilha ang uban. Ayaw pagdapig sa trabaho sa laing tawo. Dili lang kini bastos, naghimo kini nga dili ka propesyonal sa pag-abot sa mga ideya nga imong kaugalingon. Sa mao gihapong timaan, kung adunay usa nga makadawat sa usa ka award, mahimo nga ang una nga mohatag sa imong mga pahalipay. Nagpakita kini nga ikaw usa ka magdudula sa team, ug kini maghimo sa uban nga tahoron ka labaw sa klasehanan ug sa trabaho.
- Pagsul-ob sa hustong paagi . Pagsunod sa code sa pagsul-ob sa sinina ug trabaho. Ang pagbuhat sa lain nga mahimo nga makabalda ug makapahimo kanimo ngadto sa tanan nga matang sa kasamok.
- Mga panagsultihanay sa Job Siguroha ang pagsunod sa mga tipikal nga mga panultihon sa maayong pamatasan sa pag-interbyu kon mag-interbyu alang sa usa ka trabaho. Kini maghimo kanimo nga usa ka maayo nga kandidato ug ipasidunggan ka sa amo.
- Tahura ang mga kauban sa trabaho ug mga estudyante. Ibutang ang tukma nga pamatasan sa mga relasyon uban sa imong mga kauban sa trabaho ug mga higala sa eskwelahan. Mahimo ka nga makakuha og maayo nga mga grado, pagpataas, mga promosyon ug mga sulat sa rekomendasyon kon ipakita nimo ang maayong pamatasan ngadto sa mga tawo nga imong gitrabahoan.